Colorado Springs Utilities wiegt Drake Kohlekraftwerk Ruhestand

Die vorzeitige Stilllegung der drei Kohlekraftwerke im Kraftwerk Martin Drake von Colorado Springs Utilities (CSU) hätte soziale Vorteile wie eine geringere Umweltverschmutzung, aber höhere Kosten, als wenn die Einheiten langfristig mit neuen Umweltkontrollen in Betrieb gehalten würden.

Das ist die allgemeine Schlussfolgerung eines Entwurfs des Abschlussberichts des Beraters HDR Engineering über Drake, den die CSU zur öffentlichen Stellungnahme vorgelegt hat, auch auf einer geplanten Dez. 3 offenes Haus. Die CSU hat in den letzten Jahren nach Alternativen für Drake gesucht, einschließlich Ersatzoptionen für erneuerbare Energien. Die CSU und ihr Vorstand wollen 2014 eine Entscheidung über die Zukunft von Drake treffen, und wenn eine vorzeitige Pensionierung gewählt wird, würde dies die Beendigung laufender Emissionsnachrüstungen im Werk bedeuten.

Es gibt drei Einheiten, Einheit 5-7, im Werk Martin Drake, die derzeit in Betrieb sind. Alle drei Einheiten sind in der Lage, Volllastleistung entweder mit Erdgas oder Kohle zu erzeugen. Die Brennstoffversorgung der Anlage besteht hauptsächlich aus Kohle aus dem Powder River Basin aus Wyoming mit begrenztem Erdgas (hauptsächlich für die Kesselzündung) und Biomasse-Co-Firing.

Die Einheit 5 kessel ist ein Riley Stoker Stirling typ kessel, dass ist nominell bewertet zu 44 MW. Der Kessel der Einheit 6 ist ein Babcock & Wilcox Stirling Entwurf und wird bei 66 Nettowatt veranschlagt. Einheit 7 ist mit einer Nennleistung von 127 MW etwas größer als die beiden anderen Einheiten. Dieses Gerät verwendet auch einen Babcock & Wilcox Kessel.

Die Drake-Einheiten erfordern Upgrades, um den Anforderungen der regionalen Standards und der Best Available Retrofit Technology (BART) gemäß einem aktuellen vorgeschlagenen Plan und dem damit verbundenen Compliance-Zeitplan vom Januar 2018 zu entsprechen. Dies erfordert die Installation neuer NOx- und SO2-Steuerungen für alle drei Einheiten. Diese Modifikationen an den Einheiten sind derzeit geplant, um die Installation von Ultra-Low-NOx-Brennern auf allen drei Einheiten mit der Zugabe von Overfire-Luft zur Reduzierung von NOx zu unterstützen. Außerdem erfordern die Einheiten 6 und 7 die Installation eines Rauchgasentschwefelungssystems (Wäscher), um die SO2-Emissionen zu reduzieren.

Das Ende von 2017 ist das früheste Datum, das für die Pensionierung der Drake-Einheiten untersucht wurde, um die gesetzlichen Anforderungen ab Januar 2018 zu erfüllen.

Die mit der Installation des Scrubber-Systems verbundenen Arbeiten werden derzeit von der lokalen Firma Neumann Systems Group vergeben, wobei der Großteil der Kosten für dieses Projekt bereits ausgegeben oder gebunden wurde. Es wird erwartet, dass Drake 5, das nicht die Neumann-Technologie erhält, ein DSI-System (Dry Sorbent Injection) zur Kontrolle der SO2-Emissionen verwenden wird. CSU beabsichtigt, den Betrieb dieser Systeme weit vor dem erforderlichen Compliance-Datum mit einem voraussichtlichen In-Service-Datum von Januar 2015 einzuleiten.

Ähnliche Reasonable Progress (RP) -Haze-Compliance-Anforderungen gelten für den 210-MW-Kohlekraftwerksblock Nixon 1 innerhalb des CSU-Erzeugungssystems mit einem Compliance-Datum vom Dez. 31, 2017. So wird diese Einheit auch Upgrades für ein Rauchgasentschwefelungssystem, Low-NOx-Brenner und Overfire-Luftsystem unterzogen.

Eine Reihe von Drake-Alternativen, die von HDR untersucht wurden

Die Drake-Studie wurde von einer CSU-Task Force definiert, um 12 Alternativen zu bewerten, von denen acht von der Task Force vorgegeben wurden. Diese Alternativen wurden strukturiert, um die Bandbreite finanzieller, ökologischer und gesellschaftlicher Überlegungen im Zusammenhang mit der möglichen Stilllegung der Martin Drake-Anlage zu bewerten. Die zur Bewertung ausgewählten Alternativen umfassen alle folgenden:

  • Laufender Betrieb der bestehenden Drake-Einheiten mit Kohle oder Gas,
  • Eine Reihe von Ruhestandsterminen für Drake,
  • Unterschiedliche Sanierungs- und Bewertungsgrade für den Standort Drake,
  • Nutzung des Standorts Drake im Vergleich zu einer Greenfield-Standortentwicklung,
  • Erneuerbare Erzeugung und die damit verbundenen Umweltvorteile,
  • Der Einfluss des Demand Side Managements auf die Ergebnisse,
  • Lösungen, die eine Systemreserve von mindestens 18% beibehalten,
  • Lösungen, die auf der Optimierung des Financial Return on Investment (FROI) basieren nur Parameter und
  • Lösungen, die auf der Kombination finanzieller, ökologischer und gesellschaftlicher Faktoren (SROI) basieren.

Laut der Studie gibt es eine Reihe von Faktoren und Unsicherheiten, die ein Risiko darstellen und / oder anderweitig Entscheidungen im Zusammenhang mit dem laufenden Betrieb von Drake beeinflussen können. Zu diesen Faktoren, die als „Entscheidungstreiber“ identifiziert werden, gehören regulatorische oder rechtliche Faktoren wie die neue CO2-Gesetzgebung des Bundes, Beiträge von öffentlichen Interessengruppen, die Leistung der laufenden Umweltsanierungsprojekte, erforderliche Kapazitätserweiterungen, Anforderungen an erneuerbare Portfolios, Kraftstoffvielfalt und andere verwandte Faktoren.

„Das Drake-Kraftwerk ist im Vergleich zum Gesamtalter der derzeit in Betrieb befindlichen US-Kohleflotte relativ alt und sollte in den kommenden Jahren vernünftigerweise stillgelegt und durch eine neue Stromerzeugungstechnologie ersetzt werden“, heißt es in der Studie. „Die Schlüsselfrage, die von der CSU und der Gemeinde Colorado Springs gestellt werden muss, ist, wann die Anlage tatsächlich stillgelegt werden soll. Die im Rahmen dieses Studienprozesses durchgeführte Alternativanalyse liefert die vergleichende Analyse der ausgewählten Alternative, um eine solche Bestimmung durch die Entscheidungsträger zu unterstützen.“

Die berechneten Zinseffekte im Zusammenhang mit den kostengünstigsten Generierungsoptionen für Vorruhestandsdaten deuten auf vorübergehende Zinseffekte in einigen der Fünfjahreszeiträume von bis zu 7% hin. Der CSU-Zinsentscheidungsprozess würde wahrscheinlich dazu dienen, diese kurzfristigen Zinsauswirkungen über einen längeren Zeitraum auszugleichen, da im Rahmen dieser Studie kein detaillierterer Zinsentscheidungsprozess oder eine detailliertere Analyse durchgeführt wurde. „Wir glauben nicht, dass sich dies negativ auf die Fähigkeit der CSU auswirken wird, ihr kostenwettbewerbsfähiges regionales Preisziel aufrechtzuerhalten“, heißt es in der Studie.

Die Analyse der Alternativen hat gezeigt, dass eine frühere Pensionierung zwar zu geringfügig höheren finanziellen Kosten für die CSU führt, aber umgekehrt erhebliche ökologische und soziale Vorteile für die Gemeinschaft bietet. „Die Entscheidung der Gemeinschaft wird durch die Gewichtung und Priorisierung dieser finanziellen und ökologischen Überlegungen bestimmt, da klare Kompromisse zwischen den untersuchten Alternativen bestehen“, heißt es in der Studie.

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